Nous devons maintenant préparer la deuxième étape et du plan Marshall et du « contrat économie et emploi » :
- en dopant les politiques existantes et en continuant à investir, notamment, dans l’initiative et l’entreprenariat, la recherche et l’innovation, les pôles de compétitivité en Wallonie, les nouvelles technologies et les infrastructures ;
- en étendant ces deux plans désormais à trois secteurs clés complémentaires : l’investissement dans la qualification et le capital humain, la conclusion d’une l’alliance emploi-environnement ambitieuse et les services aux personnes.
Ces plans doivent désormais être pilotés conjointement par la Communauté française et les Régions et être coordonnés entre eux.
Notre politique d’emploi et de développement sera basée sur deux axes forts :
1. Amener Chaque personne à l’emploi
Nous devons Investir dans les personnes, leur formation et leur accompagnement pour les amener à l’emploi avec l’idée d’une trajectoire personnalisée d’accompagnement et de formation continue et intégrée pour chaque jeune de la première année d’école au premier job.
Cela demande :
- un plan de qualification pour les francophones intégrant l’ensemble des âges, des acteurs éducatifs et d’enseignement et des niveaux de pouvoirs ,
- un nouveau plan d’accompagnement des demandeurs d’emploi, un programme pour augmenter la mobilité et l’insertion des publics cibles.
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2. Offrir de l’emploi aux personnes
Nous devons investir dans l’initiative et la création d’activités pour augmenter l’offre d’emplois en investissant dans le développement de l’entrepreneuriat, dans une nouvelle alliance emploi-environnement, dans une augmentation de 100 % de l’investissement dans la recherche et l’innovation, dans le tourisme et aures secteurs porteurs .
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